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La CFDT chez CARREFOUR Market.

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Interessement Collectif 2016 : les montants sont connus.

Retrouvez les montants  de l'Interessement

Collectif magasin par magasin pour toute la France.

 

Téléchargez le documents :

--> La prime moyenne globale magasin 2016 est

de :             785 euros

 

A comparer à la prime moyenne:

- Pour 2015: 725 €

- Pour 2014: 771 €

- Pour 2013: 739 €

- Pour 2012 : 510 €

- Pour 2011 : 394 €

 

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Dernière réunion de négociation sur les salaires chez carrefour market

Dernière proposition sur les Salaires

- Augmentation généralisée pour les employés de 0.4 % à compter du 1er mars 2017

- Augmentation généralisée pour les cadres et agents de maitrise de 0.4 % à partir du 1er janvier 2017.

Lire la suite pour les dispositions sociales :

Ces deux accords sont soumis à signature des organisations syndicales pour le 2 mars. Dès que les accords seront disponibles, ils seront mis en ligne.

Dès demain, vous pourrez aussi retrouver sur le site, le montant de votre prime d'Intéressement Collectif après le déroulement de la commission.

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Rencontre annuelle des militants CFDT de Carrefour Market

8O militant(e)s CFDT venus de toute la France se sont réunis cette semaine pour la rencontre annuelle organisée juste après les élections.

De nombreux points ont été abordés, entres autres :

Résultats des élections.

Points de la Fédération sur les différentes actions en cours (Vivarte,Carrefour,….)

Election des Délégués nationaux et régionaux de chaque région, des représentants CFDT aux différentes commissions.

Présentation du plan de formations fédérales.

Point sur la mutuelle/prévoyance, sur l’actualité de l’entreprise et du Groupe.

Présentation des plans de développement de chaque région ….

Les élus CFDT se doivent de rester formés et informés continuellement suite aux nombreuses modifications de la loi en matière du travail pour pouvoir répondre aux questions des salariés. La CFDT n’attend pas les élections pour se rendre auprès des salariés, c’est un travail du quotidien !!!

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François Chérèque lors de sa venue en 2009 à Boulogne/MerIl ne faisait certainement pas l'unanimité au niveau de la CFDT mais il a œuvré pour que celle-ci progresse en nombre d'adhérents.

photo archive 2009 lors de sa venue à Boulogne/Mer.

Sincères Condoléances à sa famille !

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Published by Franck D -

 

 

 

 

 

Les 20 Comités Interprofessionnels du logement "CIL" vont laisser place à un groupe unique national, implanté localement autour de 13 délégations régionales, sous la seule marque

« Action Logement »

 

3 OBJECTIFS PRIORITAIRES :

 

>Faciliter l’emploi par l’accès au logement de tous les salariés, et en particulier des travailleurs précaires, souvent jeunes.


>Construire plus et mieux prioritairement dans les territoires tendus.

>Mettre en œuvre la capacité d’innovation d’Action Logement pour offrir des réponses adaptées à l’évolution des besoins et des modes de vie des salariés.

Retrouvez votre interlocuteur affiché dans chaque magasin:

exemple pour la région Nord-Est :

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Retrouvez le Compte rendu CFDT du CCE bu 30 novembre 2016.

Présentation des nouveaux membres du CCE ; 

Pour rappel, ont été élus pour la CFDT 3 titulaires : Christiane DANEZAN (SUD EST), Sylvie PIGNE (NORD OUEST) et Olivier VERCOUTRE (NORD ET EST) et 5 suppléants Florence LAFON (CENTRE), Valérie MAGRE (OUEST), Véronique PACOT (NORD OUEST), Amélie TOURNIER (PARIS EST) et Marcelle VERAGUAS (SUD EST)

      Désignation du secrétaire et du secrétaire adjoint ;

Christiane DANEZAN (CFDT) a été élue secrétaire

Agnès TOURNIER (FO) a été élue secrétaire adjointe

      Désignation du trésorier et du trésorier adjoint :

Sylvie PIGNE (CFDT) est élue trésorière

Marcelle VERAGUAS (CFDT) est élue trésorière adjointe.

 

Lire la suite :

Compte rendu CFDT du CCE bu 30 novembre 2016.

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Retrouvez la composition des différents CE en France mis en place suite aux élections :

Retrouvez les compte-rendu par région :

CE Région Sud-Est

CE Région Paris-Est

CE Région Centre-Est (Rhône Alpes)

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Depuis plusieurs années on nous rabâche dans toutes les instances que notre priorité est la démarque en installant de partout des caméras en magasin. Parfois on nous signale même des dérives avec des surveillances de salariés à longueur de journée. Dans tous les calculs de prime, ce critère est pris en compte mais nous n'avons pas la maîtrise de celle-ci.

Quelle part dans la démarque représente les disfonctionnements des paramétrages  prix en magasin ?

Après la Tassimo et skip remboursés,

La semaine dernière à Carrefour, pour 19,18 € de dépensé pour l'achat de lessive "le CHAT", on vous vous déduisait 7,20 € et créditait 13.44€ sur la carte, soit 20.64€. Un disfonctionnement signalé mais qui a pris très longtemps à être résolu.

Peut-on donner à aujourd'hui le nombre de produits donné aux clients !!!

Démarque Inconnue : Priorité des dernières annèes pour le Groupe CARREFOURDémarque Inconnue : Priorité des dernières annèes pour le Groupe CARREFOUR

La CFDT reste vigilante sur l'utilisation des caméras et vous rappelle les obligations liées à la vidéosurveillance dans votre magasin:

  • Les caméras sont destinées à la sécurité des personnes et non pour surveiller vos employés. Dès lors, elles sont interdites dans les toilettes ou les espaces de détente.
  • La Direction doit avertir vos clients de l’existence de votre système de vidéosurveillance à l’aide d’un écriteau sur lequel sont mentionnés : la présence des caméras de surveillance, les raisons de leur installation , les coordonnées de la société ou personne en charge de cette surveillance, les modalités pour les personnes qui souhaitent accéder à ces images.
  • Les images enregistrées doivent être effacées au bout d’un mois.
  • Les images enregistrées ne peuvent être visionnées que par les personnes habilitées. (Directeur, Manager et Agent de sécurité)

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Les hypermarchés Carrefour bientôt ouverts le dimanche matin ?

La direction de Carrefour France va convoquer le 18 novembre, le 29 novembre et le 8 décembre les syndicats pour négocier avec eux l'ouverture des hypermarchés le dimanche matin.

Lire l'article :

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Published by Franck D -

Retrouvez les résultats des élections du 14 octobre 2016 chez Market

Représentativité par région :

Merci à tous les salariés qui ont voté CFDT pour le Premier Tour, ce qui a permis de maintenir la représentativité syndicale dans l'entreprise alors que d'autres continuent à perdre en crédibilité !

Si vous êtes concernés par un second tour d'élections le 4 novembre, N'oubliez pas de voter :  CFDT

Communiqué CFDT :

Nous vous informons que notre Déléguée Centrale CFDT, Sophie Jacobik, a choisi de quitter la société ainsi que ses mandats CFDT pour pouvoir s'orienter vers une nouvelle expérience professionnelle avec une date de départ fixée au 28 octobre.

Toute l'équipe CFDT lui souhaite réussite dans sa reconversion.

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La CFDT chez CARREFOUR Market.

Nous sommes là pour informer et défendre tous les salariés de l'entreprise.Notre force, c'est la disponibilité et l'écoute des salariés.

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